A gestão do e-Social doméstico é fundamental para garantir que as obrigações legais estejam em dia e que você, como empregador, tenha total tranquilidade. Com nossos serviços especializados, cuidamos de toda a parte burocrática e trabalhista, permitindo que você se concentre no que realmente importa.
Contratar nossos serviços garante tranquilidade ao empregador, evitando multas e problemas legais, além de assegurar que todas as obrigações trabalhistas sejam cumpridas de forma eficiente e sem complicação.
Na gestão mensal, realizamos o cálculo da folha de pagamento, emissão das guias de recolhimento, além de cuidar das admissões, férias e rescisões, tudo conforme as exigências do e-Social.
O e-Social é um sistema criado pelo governo para unificar o envio de informações trabalhistas, fiscais e previdenciárias. Para empregadores domésticos, é essencial para garantir o cumprimento das obrigações legais, como registro de admissões, cálculos de salários, férias, rescisões e contribuições previdenciárias.
O plano Fidelidade exige compromisso de permanência, enquanto o plano Deguste pode ser cancelado a qualquer momento sem fidelidade.
Não há taxas ocultas. No entanto, serviços específicos, como rescisão, admissão e auditoria do e-Social, possuem valores adicionais caso sejam solicitados fora do plano contratado.
